Lors de la délivrance du congé, le locataire n’a pas à informer le bailleur du motif qui lui permet de bénéficier du préavis réduit à 1 mois. Le chômage étant le motif vous permettant de bénéficier du préavis réduit d’un mois, vous n’êtes pas obligé de le dire à votre propriétaire. En revanche, en cas de contestation, vous devez pouvoir justifier remplir les conditions légales prévues pour bénéficier du préavis réduit.